关于对老年教师实行
上、下班弹性工作时间的决定
由于教育工作这一职业的特殊性，教师承受着比一般人更大的工作压力，为关心、照顾长期从事教育教学工作的老年教师，减轻他（她）们的工作压力和精神压力，经教代会主席团研究，决定对老年教师实行上、下班弹性工作时间。
一、对象：
男性教师55周岁以上，女性教师50周岁以上。
二、弹性范围：
上班可以晚半小时，下班可以早半小时。（仍须使用考勤卡）
三、待遇：
老年教师遵守弹性工作时间，应视为全勤，同样享受相应的全勤奖等。
四、说明：
1、遇特殊情况，如学校在课程课表等安排上有困难，老年教师也应发扬顾全大局的精神，服从学校统一安排。
2、此决定从二00四年九月一日起由校长办公室负责实行。
3、此决定的解释权归教代会主席团。
上海市杨思中学工会
二00四年六月八日